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水务中心:“安全爬坡”促生产

[ 作者:张琛晖 | 日期:2017年09月12日 | 浏览次]


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“你这个月全额奖金啊!”

“你也别气馁嘛,争取下个月爬到坡顶!”

笔者被一段对话吸引了去,了解得知,原来水务中心为了正向激励全体员工更加重视安全生产,设立了“安全生产爬坡奖”,完善了绩效奖惩体系。“连续安全生产保持越久,得奖就越多,一旦发生安全违纪,不仅前功尽弃失去奖励,而且得从零起步,重新爬起”,水务中心安全员告诉笔者。严格严谨的爬坡制度,公开公正的奖惩细则,使员工做到心中有安全,行动保安全。

“450C现场巡检人员发现泵房南侧出现烟雾……大家明白了吗……演练开始”,采访适逢运行三班进行消防演练。安全员一声令下,所有班组成员紧张有序的参与演练当中,演练有条不紊的进行着。只见操作工寇明明抱着灭火器奔向事故现场矫健的步伐,同俊昕等几名女生推着推车式灭火器到现场扑灭火源娴熟的操作,再听主操任兴条理清楚的流程汇报,这样的演练显然已是他们平时工作中的一部分“执行‘安全生产爬坡奖’以来,加深了班组员工对安全生产的重视,安全防护用品的使用也愈加熟练,平时的安全培训、安全演练更加积极”,水务中心安全员对笔者说到,“像这样的消防演练,之前女生都是‘幕后’,设立‘安全爬坡奖’以来,女生们主动请缨走到了‘台前’,各个拿出来都可以独当一面,这样的正向激励大大促使了基层安全生产工作的落实”。

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据了解,今年以来该中心将安全管理工作作为管理提升一项重点工作来抓。完善安全管理体制,优化安全应急流程,加大安全培训力度,强化危害识别能力等,夯责任抓落实,严考核促管理,将中心安全管理工作推上一个新的台阶。  (张琛晖)




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