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设备保运中心开展检修人员定岗评级理论考试

[ 作者:沈彦龙(设备保运中心政工员) | 日期:2020年03月25日 | 浏览次]


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为加强设备检修人才梯队建设,提高人员业务能力水平。324日上午,设备保运中心在各班组进行了定岗评级理论考试,来自该中心四个钳工检修班组的48人参加了考试。

此次定岗评级理论考试采用闭卷方式进行,主要考试内容包括安全应知应会、检修专业技术基础知识、检修人员岗位职责等。确保定岗评级工作顺利进行,该中心制定了《加强人才梯队建设的实施方案》,成立定岗评级领导小组,专人负责组织实施。考试过程中,参考人员认真作答,严格遵守考场纪律,充分发挥了自身的真实水平

据了解,该中心此次定岗评级考试分为理论考试(占比30%)、实操考试(占比50%)和综合评定(占比20%)三部分,定岗岗位分为主修、副修和普修三个等级。考试成绩85分以上的定为主修,70分至85分的定为副修,70分以下的定为普修。定岗岗位与绩效分配直接挂钩,从而激发人员的工作积极性,进一步提高工作效率。

“定岗评级考试不仅可以提高人员工作积极性,也是对员工日常检修水平的检验,这是我中心在提高设备检修质量和加快人才梯队建设中迈出的重要一步。”该中心副经理扶焰翔说。沈彦龙)




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